6. bis 8. November 2018
Plenarsaal Bonn
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Tatjana Fuchs

INQA-Analyse
Wie mache ich mein Unternehmen demografiefest?

Tatjana Fuchs
Projektleiterin des Demografie- und Tarifprojekts "ZusammenWachsen - ArbeitGestalten", Gesellschaft für Gute Arbeit mbH

Zum Vortrag:

Demografie-Tarifverträge dienen dazu, Unternehmen und ganze Branchen langfristig „demografiefest“ zu machen und haben das Ziel, einen nachhaltigen kulturellen Wandel in den Betrieben zu initiieren. In einigen Branchen und bei verschiedenen Unternehmen existieren bereits solche Demografie-Tarifverträge oder ähnliche Vereinbarungen zwischen dem Arbeitgeberverband und der Gewerkschaft. In diesen Vereinbarungen wird häufig ein wichtiger Rahmen für die Betriebs- und Personalratsarbeit gespannt, der dann in den Betrieben konkretisiert wird.

Das Demografie- und Tarifprojekt „ZusammenWachsen – ArbeitGestalten" hat mit wissenschaftlicher Unterstützung verschiedene Tarif- und Sozialpartner aus fünf Dienstleistungsbranchen bei der Erprobung verschiedener Wege zu alternsgerechter Arbeit unterstützt. Durch eine entsprechende Tarif- und Branchenarbeit sollen eine alternsgerechte Arbeitsgestaltung sowie lebensphasenorientierte Personalarbeit erreicht werden. Ausgehend von den Erfahrungen in diesem Projekt fördert „ZusammenWachsen – ArbeitGestalten“ den Austausch über betriebliche und tarifpolitische Regelungen zur Gestaltung von Arbeit im demografischen Wandel.

Zur Initiative Neue Qualität der Arbeit:

Wie können Arbeitgebende und Beschäftigte Arbeit so gestalten, dass diese gesund und motivierend sowie für Unternehmen rentabel ist? Im Rahmen der Initiative Neue Qualität der Arbeit entwickeln seit mehr als zehn Jahren Bundesregierung, Gewerkschaften und Wirtschaft viele praktische Lösungen und Tipps in Form verschiedener Materialien für Beschäftigte und Unternehmen. Im Mittelpunkt der Angebote stehen die Themen Personalführung, Gesundheit, Chancengleichheit und Diversity sowie Wissen und Kompetenz.

Zur Person:

Tatjana Fuchs ist Projektleiterin des Demografie- und Tarifprojekts „ZusammenWachsen – ArbeitGestalten" der Gesellschaft für Gute Arbeit mbH München.

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